体験談：運悪く、有名教授の研究室の博士号を持っている年上の女と同じ課で研修になった [衝撃]

何人かの同期の女子が「○×（その女）が陰口を広めているから用心してね」なんて云ってくれたものの、大半の女子は完璧に私を無視、女子に流されやすい男子も一部は私を無視って状態でした。
三か月間我慢してなんとかやり過ごしました。

それからしばらくは、その女との接点は無かったのですが、八年目に偶然同じ仕事をすることになりました。
私は工場でプラントの建設担当に、その女はプラントの基礎研究（研究室レベル）でした。
他に大型化実験の担当など１０数人のチームで勧める事になりしました。
私は工場の担当なので、特に安全関係（強度や作業員の安全など）を重要視して仕事をしていたのですが、ある時、その女の提出していたデータが改ざんされたものって事に気が付きました。
そして、嘘の３８なんて言葉もありますが、多くのデータの解析もして、その女の作成した資料には明らかに数値が偏っていることがわかりました。

復讐開始です。
とはいえ、悪口陰口についてはあまり怒りはありませんでした。
ただ、安全関係の基礎データに改ざんが有ったのが許せなかったのです。
これって、作業員の命に係わる問題ですから。
実際、異常反応で反応窯の鉄蓋（数百キロの重さある）が飛んで、それに当たって死んだ人もいますしね。

まずは、チームミーティングで安全関係の話のついでに、元々のデータの測定方法等について詳しく聞いて、不審な箇所に突っ込み入れまくりました。
その後、改ざんの可能性の高いデータについては一々詳細を聞いたので、本人はバレたと思ったのでしょう。
ミーティング後、社内メールでメンバーに言い訳まがいのメールを送ったり、チームリーダー（本社の部長）に直接連絡して私の悪口を言ったりしたようです。

次のミーティングで、安全関係のデータについて更に突っ込みを入れたら、いきなり切れて「あんたは私のデータ通りに仕事したらいいだ。黙って仕事しろ」みたいな事を喚きだしました。
その時は、まあまあと宥める人がいて収まりましたが、微妙な雰囲気になりました。
その翌日、チームリーダーに呼び出しを受けました。
その女が云った悪口の内容を聞き、逆に私が安全の数値について拘っている理由も説明しました。
勿論統計解析もつけて説明しました。

そうすると、チームリーダーが、その女のパソコンのデータを調べてくれと・・・
どうも過去にも胡散臭いデータを出して、営業運転出来ない事があったとか。
その女は研究所、私は工場なので、出張を装って研究所に行き、リーダーから聞いたパスでその女のパソコンの電源を入れました。
（個人ごとにパスを付けているが、いきなり退職したり事故に遭った時のために情報システムが把握している）
探すと、バカというか・・・本当のデータも提出用データも残っていました・・・犯罪者が自分の犯罪歴を書いたプレートを胸に付けているようなものです。正直驚きでした。
そのデータをＵＳＢに落として、持ち帰り、リーダーに渡しました。
その後の経緯は詳しく知りませんが、その女は次回のミーティングにはいませんでした。
数か月後、退職したとの話も聞きました。
なお、私の下宿には、その女から脅迫まがいの手紙とか来ますが、無視していますｗ

数値改ざんのメリットは、その女が製造方法を開発した実績が得られるって事です。
実験室と違って、工場レベルですと条件が非常にシビアになりますので、実験室とは異なる条件になるのが普通です。
ですが、その女が「自分のデータではちゃんと出来たよ」って云えるなら、その後が上手くいかなくても、工場担当や大型化担当の能力不足って事になります。
その場合、その女は微妙にプラスの実績、その他はマイナスの実績となります。
データ改ざんしない場合は、その女はプラスもマイナスもなし、他の人もプラスもマイナスもなしになります。